Расчет больничного — важный момент для работающих граждан, но многие не понимают, как формируется сумма выплаты. Вот как рассчитывается больничный в 2023 году, какие факторы влияют на сумму и как проверить правильность начислений. Информация основана на законодательстве РФ и разъяснениях ФСС.

Базовые принципы расчета

Что учитывается при начислении:

• Стаж работы: влияет на процент оплаты (80% при стаже 8–15 лет, 100% при стаже свыше 15 лет).
• Средний заработок: рассчитывается за два календарных года перед болезнью.
• Максимальная база: ограничена предельной величиной облагаемой базы для взносов в ФСС.
• Период болезни: первые 3 дня оплачивает работодатель, остальные — ФСС.

Важно: если стаж менее 6 месяцев, больничный рассчитывается исходя из МРОТ, а не из реального заработка.

Формула расчета больничного

Как вычисляется сумма:

1. Определите среднедневной заработок: сумма доходов за 2 года / 730 дней.
2. Умножьте на количество дней больничного (за вычетом первых 3 дней).
3. Примените процент в зависимости от стажа: 60% (менее 5 лет), 80% (5–8 лет), 100% (свыше 8 лет).
4. Сравните с максимальным дневным заработком: в 2023 году — 2615,68 рубля (2 150 174 руб. / 730).

Пример: при стаже 10 лет, среднедневном заработке 1500 рублей и больничном на 10 дней: (1500 × 0,8) × 7 = 8400 рублей.

Особые случаи

Как рассчитывается в нетипичных ситуациях:

• Беременность и роды: 140 дней (70 до и 70 после родов) оплачиваются в размере 100% среднего заработка.
• Уход за больным ребенком: до 15 дней оплачивается в полном размере, далее — 50% от среднего заработка.
• Несчастный случай на производстве: больничный оплачивается в размере 100% заработка независимо от стажа.
• Работа по совместительству: больничный оплачивается отдельно по каждому месту работы.

Не учитываются периоды отпусков по уходу за ребенком при расчете среднего заработка для больничного.

Проверка правильности расчета

Что делать при сомнениях:

1. Запросите расчетный листок у бухгалтерии — он должен содержать все этапы вычисления.
2. Сравните со средним заработком за два предыдущих года — проверьте точность сумм.
3. Убедитесь, что правильно учтен стаж работы — запросите выписку из трудовой книжки.
4. Если сумма ниже ожидаемой, обратитесь в ФСС с заявлением о перерасчете.

Если работодатель не выплачивает больничный в течение 10 дней после закрытия листка, подайте жалобу в трудовую инспекцию.

Понять, как рассчитывается больничный, важно для защиты своих прав и финансовых интересов. Потратив время на изучение методики, вы сможете проверить правильность начислений и вовремя заметить ошибки. Главное — не бояться задавать вопросы бухгалтерии и обращаться за помощью при возникновении спорных ситуаций. Ваше здоровье и финансовое благополучие заслуживают внимания к деталям — проверяйте расчеты внимательно.